El autodespido o despido indirecto permite poner término al contrato de trabajo cuando existe un incumplimiento por parte de tu empleador y así obtener el pago de tus indemnizaciones, lo que no obtendrías si renuncias.

Si renuncias no tienes derecho al pago de ninguna indemnización, en cambio si te Autodespides un Tribunal Laboral podrá ordenar el pago de tus indemnizaciones como tus años de servicio, mes de aviso, recargos legales y otras prestaciones.

Si te encuentras trabajando sin contrato – Mejor Autodespídete
Si boleteas para tu jefe – Mejor Autodespídete
No han pagado o están mal pagadas tus cotizaciones previsionales - Mejor Autodespídete
No te pagan el sueldo en la fecha que corresponde - Mejor Autodespídete
No te pagan las horas extras - Mejor Autodespídete
No respetan tu horario, licencias y vacaciones - Mejor Autodespídete
Si cambian las funciones o condiciones de tu contrato - Mejor Autodespídete
Eres víctima de acoso laboral o sexual - Mejor Autodespídete
Está en riesgo tu seguridad o salud en el trabajo - Mejor Autodespídete

Debes comunicarlo por escrito a tu empleador, dejando una copia en la Inspección del Trabajo, indicando el motivo y los hechos que lo fundan. Luego demandaremos ante los Tribunales Laborales para que obtengas tus indemnizaciones legales.

Tienes un plazo de 60 días desde que has comunicado tu Autodespido.

Te enviaremos un instructivo con el detalle de todos los documentos que debes reunir.

No, te asesoramos y orientamos gratuitamente.

Trabajamos por un honorario justo que se paga a resultado siempre y cuando obtengamos tu indemnización.